Mês de Março: Oficina de turbantes colore a Secretaria Municipal da Mulher

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24 de março de 2023

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Da Redação

“Autoestima, elegância e empoderamento são palavras que definem a transformação que um turbante é capaz de fazer. Ele vai além da versatilidade e diversas opções de estampas e amarrações, com cores fortes e estampas florais, o turbante é a história na cabeça”. A definição é da secretária-adjunta da Mulher, Elis Regina Prates, durante a oficina de turbantes realizada na sexta-feira (17). A iniciativa integra a ;programação especialmente elaborada para celebrar o dia da Mulher (8 de março).

Durante a oficina, mulheres simpatizantes ao turbante aprenderam mais em relação à peça, que vai além de um acessório de moda e tendência de visual.

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Para a participante Julia Café, a oficina é de extrema importância pois valoriza a história, cultura e estética africana e afro-brasileira. Ela, que já é adepta ao turbante, afirma que o uso do adorno é uma maneira de empoderar as mulheres negras e apresentar outras belezas que não as que a moda impõe como ideal.

“Uma das formas de mostrar nossa cultura é por meio do turbante, para que as pessoas possam conhecer e entender qual o significado e importância deste elemento na vida da mulher negra. Com essa oficina nós conseguimos fazer com que a mulher negra reflita sobre o seu posicionamento na sociedade, sua construção, e seu protagonismo negro na sociedade”, destaca.

Para Neuza Brito, foi excelente participar da ação. Ela conta que já que tinha curiosidade em aprender a fazer as amarrações.

“Foi bom ter vindo. Cheguei aqui por causa da beleza do turbante e hoje sei que por trás desse deslumbre tem todo o contexto de uma história de afirmação, de luta”, disse.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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CUIABÁ

Prefeitura de Cuiabá convoca 54 candidatos aprovados em processo seletivo da Educação

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3 horas atrás

11 de junho de 2026

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Da Redação

A Prefeitura de Cuiabá publicou nesta quinta-feira (11) a 27ª convocação de candidatos aprovados no Processo Seletivo Simplificado nº 04/2025/GS/SME para contratação temporária e formação de cadastro reserva da Secretaria Municipal de Educação (SME). Ao todo, 54 profissionais foram convocados para atuar em unidades educacionais da rede municipal no ano letivo de 2026.

A convocação contempla candidatos aprovados para os cargos de Professor de Ensino Infantil (TDI), Professor Pedagogo, Professor de Educação Física, Professor Pedagogo para Sala de Recurso Multifuncional, TMIE Auxiliar de Serviços Gerais (ASG), Intérprete de Libras e TNS Engenheiro Civil.

Os editais de convocação somam 13 documentos publicados na edição suplementar da Gazeta Municipal nº 1190, de 28 de agosto de 2025.

Os convocados devem realizar cadastro e enviar a documentação exigida por meio do sistema eletrônico da Prefeitura. Além disso, é obrigatório o comparecimento presencial à Secretaria Municipal de Educação, localizada na Rua Diogo Domingos Ferreira, nº 292, Bairro Bandeirantes, conforme as datas e os horários estabelecidos nos editais. A atribuição das vagas está prevista para o dia 15 de junho de 2026, às 14h.

Os documentos que devem ser enviados digitalizados, conforme os editais, são RG, CPF, título de eleitor, PIS ou Pasep, certificado de reservista, comprovante de conta corrente no Banco do Brasil, quando houver, comprovante de residência, diploma ou certificado de conclusão de curso acompanhado do histórico escolar, exame admissional e certidões negativas.

O não cumprimento das etapas, seja pela ausência no horário definido ou pela falta de documentação, resultará na eliminação do candidato, sem possibilidade de segunda chamada. Nesse caso, será convocado o próximo classificado.

A Secretaria Municipal de Educação orienta os candidatos a lerem atentamente os editais para evitar inconsistências no processo. Também informa que atrasos podem implicar reposicionamento para o final da lista de chamamento, enquanto o comparecimento fora do horário previsto pode resultar em eliminação.

O processo seletivo, realizado em 2025, ofertou 1.985 vagas para contratação imediata e formação de cadastro reserva, contemplando profissionais de níveis médio e superior. As contratações têm caráter temporário e visam atender à necessidade excepcional da rede pública, especialmente para substituição de servidores efetivos.

Confira abaixo os editais de convocação:

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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