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Prefeita Flávia Moretti prestigia Festa Multicultural e celebra cultura mato-grossense na EMEB Salvelina Ferreira

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A prefeita de Várzea Grande, Flávia Moretti, prestigiou, na noite da última sexta-feira (25), a Festa Multicultural da EMEB Professora Salvelina Ferreira da Silva, que reuniu estudantes, famílias, professores e toda a comunidade escolar em uma celebração à cultura e às tradições mato-grossenses.

O evento teve como proposta aproximar os estudantes da história, dos costumes e das manifestações culturais de municípios que integram a Baixada Cuiabana, com destaque para Várzea Grande, Cuiabá, Poconé e Nossa Senhora do Livramento. A programação envolveu todas as turmas da Educação Infantil ao 5º ano do Ensino Fundamental.

A presença da prefeita Flávia Moretti marcou a noite e reforçou a importância de iniciativas que levam a cultura regional para dentro das escolas. Durante o evento, a gestora municipal acompanhou as apresentações preparadas pelos alunos e a participação da comunidade escolar.

“É uma alegria muito grande estar aqui e ver de perto uma escola inteira envolvida em um projeto que valoriza aquilo que temos de mais precioso: a nossa história, as nossas tradições e a nossa identidade. Quando a cultura entra na escola, ela também entra na formação das nossas crianças, que passam a conhecer e valorizar as raízes de onde vivem. Parabenizo todos os alunos, professores, gestores e famílias por essa festa tão bonita. A Prefeitura está presente e continuará apoiando ações que unem educação, cultura e participação da comunidade”, destacou Flávia Moretti.

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A diretora da unidade, Dilvania Rosa Ribeiro, ressaltou que a Festa Multicultural foi pensada para ir além das apresentações. Segundo ela, os temas foram trabalhados também em sala de aula, permitindo que os estudantes pesquisassem e conhecessem as histórias e tradições de diferentes regiões do Estado.

“Para nós, da EMEB Professora Salvelina Ferreira da Silva, a Festa Multicultural foi muito mais do que um momento de apresentações. Foi uma oportunidade de valorizar e fortalecer a nossa identidade e a nossa cultura mato-grossense”, afirmou.

A gestora também destacou o envolvimento dos profissionais da escola na preparação da programação e a importância da participação das famílias.

“Como gestora, fico muito feliz e orgulhosa em ver toda a comunidade escolar reunida para celebrar aquilo que é nosso: a riqueza, a diversidade e a identidade cultural de Mato Grosso. Essa festa mostra que, quando trabalhamos juntos, conseguimos transformar conhecimento em experiências que nossos alunos levarão para a vida”, completou Dilvania.

Apresentações e protagonismo dos estudantes

A programação contou com apresentações de todas as turmas, transformando a escola em um espaço de música, dança, teatro e manifestações culturais. A abertura teve a participação do Coral Canto e Encanto e do Teatro, ambos integrantes das oficinas do Programa Escola em Tempo Ampliado (ETA).

Além do aprendizado proporcionado aos estudantes, a festa também teve caráter colaborativo. Os recursos arrecadados serão destinados às atividades de Dia das Crianças e à Cantata de Natal, prevista para dezembro.

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Um dos momentos de destaque da noite foi a coroação dos representantes da Festa Multicultural. Isabella Silva, do 5º ano D, foi coroada Princesa, enquanto Pedro Henrique, do 1º ano A, recebeu o título de Príncipe. Também foram coroados João Miguel, do 3º ano A, como Rei, e Maria Helena, da Educação Infantil 4 anos B, como Rainha.

A Festa Multicultural terminou com clima de celebração e confraternização, fortalecendo a integração entre escola, estudantes, famílias e comunidade e mostrando, por meio do protagonismo infantil, que a cultura também é uma importante ferramenta de aprendizagem.

Fonte: Prefeitura de Várzea Grande – MT

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Prefeitura conquista aprovação de sete projetos e avança na valorização dos servidores públicos

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Medidas aprovadas pela Câmara Municipal incluem novos Planos de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) e beneficiam 17 carreiras e 3.017 servidores efetivos e concursados

A Prefeitura de Várzea Grande conquistou, nesta terça-feira (29.09), a aprovação de sete projetos voltados à valorização dos servidores públicos municipais. Entre as propostas está o Projeto de Lei Complementar que dispõe sobre o Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) dos servidores do sistema de saúde de Várzea Grande.

Também foram aprovados o Projeto de Lei Complementar que trata da estrutura remuneratória e da nomenclatura funcional dos servidores vinculados ao Sistema Único de Assistência Social (SUAS); o Projeto de Lei Complementar que atualiza a Lei Municipal nº 4.014/2014; o Projeto de Lei Complementar que dispõe sobre o PCCS dos médicos, odontólogos e médicos-veterinários; e o Projeto de Lei Complementar que institui o Plano de Cargos, Carreiras e Salários dos servidores externos e internos do Poder Executivo.

Também foi aprovada a concessão de função gratificada aos diretores pedagógicos e coordenadores pedagógicos.

A prefeita Flávia Moretti destaca que a gestão municipal busca valorizar o trabalho de cada profissional. A reestruturação já contempla diferentes áreas da Administração Municipal e alcança 17 carreiras e 3.017 servidores efetivos e concursados.

“Estamos fazendo esse trabalho desde o início da gestão, valorizando o servidor público e prevendo a valorização do salário, que é justo e faz parte da carreira. Há carreiras que não tinham PCCS e que agora passam a ter uma carreira estruturada. Vale lembrar que existem servidores com carreiras que recebem menos que o salário mínimo”, destaca Flávia Moretti.

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A chefe do Poder Executivo também ressalta que toda a reestruturação foi elaborada com planejamento, dotação orçamentária, compatibilidade com o PPA, a LDO e a LOA, estimativa de impacto orçamentário-financeiro e observância aos limites estabelecidos pela Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF).

“A valorização precisa caminhar junto com a responsabilidade fiscal. Estamos valorizando o servidor sem comprometer a capacidade de Várzea Grande de manter os serviços públicos e realizar investimentos”, explica a prefeita.

Enfermeira e servidora efetiva da Saúde desde 2020, Mariana Keiko Kawaata agradece a iniciativa da prefeita e considera a aprovação um feito histórico para o município.

“Estive na linha de frente durante a Covid-19 e, inclusive, fui diagnosticada duas vezes com a doença. Essa valorização é essencial para nós, pois entendo que valorizar o servidor não é custo, mas investimento, já que estamos na linha de frente do atendimento ao público. Somos nós que acolhemos e cuidamos diretamente da população. Parabenizo a prefeita, pois este ato é de muita coragem e, com toda certeza, entrará para a história de Várzea Grande”, afirma Mariana.

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A enfermeira Karine Curvo, servidora de carreira e profissional da Unidade de Saúde do Maringá, esteve na Câmara Municipal durante a votação e falou sobre a emoção de acompanhar a aprovação.

“É com imensa gratidão e emoção que celebro essa conquista histórica, a aprovação do nosso PCCS da Saúde. Meu mais sincero agradecimento, primeiramente a Deus, depois à Câmara de Vereadores e à prefeita Flávia Moretti, por demonstrarem respeito, sensibilidade e compromisso real com quem dedica a vida a cuidar dos outros. Essa vitória faz o coração transbordar de orgulho e renova nossas forças para continuar servindo à nossa população com todo o amor e dedicação que ela merece”, comenta Karine.

Além dos servidores efetivos, os contratados temporariamente também serão beneficiados pela nova estrutura remuneratória, uma vez que recebem o subsídio inicial correspondente ao nível A1 das respectivas carreiras.

Fonte: Prefeitura de Várzea Grande – MT

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