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Governo de MT destina mais de R$ 130 milhões em Primavera para melhorar qualidade de vida dos moradores

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Em cinco anos, o Governo de Mato Grosso destinou mais de R$ 130 milhões para Primavera do Leste a fim de melhorar a qualidade de vida dos moradores. No município, os principais investimentos são na Infraestrutura, com a construção de estradas e pontes de concreto, e no Social pelo programa SER Família, idealizados pela primeira-dama do Estado, Virginia Mendes.

Na Infraestrutura, são R$ 52,8 milhões em investimentos. O principal recurso é de R$ 22,9 milhões para a construção de 18,9 km de asfalto novo na MT-334/338 entre Primavera e a Colônia Russa.

O Estado também destinou R$ 5,7 milhões para a entrega de três pontes de concreto sobre os rios das Mortes, Sapé e Café. Outras quatro pontes sobre os rios Culuene, 15 de Agosto, Sapé e Sangradorzinho também são construídas, em parceria com a Prefeitura Municipal, com o investimento de R$ 9,3 milhões.

Para o Social, o Governo de Mato Grosso destina R$ 32,4 milhões, sendo R$ 28,5 milhões em repasses para 1,9 mil famílias poderem dar entrada na compra de casas populares por meio do SER Família Habitação, programa idealizado pela primeira-dama do Estado.

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Outros R$ 3,8 milhões foram destinados para a transferência de renda para 1,8 mil famílias e distribuição de 12,7 mil cestas básicas e 4,7 mil cobertores pelos programas SER Família.

A Educação também recebeu investimentos do Governo do Estado. Um dos principais investimentos foi para a construção de uma Escola Técnica Estadual Militar Tiradentes, avaliada em R$ 6 milhões. A unidade conta com nove salas de aulas, laboratório de informática, biblioteca, auditório e sala de multimídia.

Ainda nesta área, o Governo de Mato Grosso garantiu a entrega de sete ônibus escolares, 1,9 mil equipamentos mobiliários, 1,1 mil chromebooks, 147 aparelhos de ar-condicionado e 189 Smart TVs. Estas entregas somam R$ 7,3 milhões em investimentos.

Visita do governador

O governador Mauro Mendes cumpre agenda em Primavera do Leste na tarde desta terça-feira (12.03).

O chefe do executivo estadual chega no município às 15h25 e visita a sede de treinamento da Confederação Brasileira de Canoagem, no Lago Municipal Vô Pedro Viana. Posteriormente, às 16h30 o governador visita o parque da Farm Show, a maior feira de inovação e agronegócio de Mato Grosso. 

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À noite, às 18h30, o governador participa da abertura da Farm Show e assina convênio com a Prefeitura de Primavera do Leste para a construção da Escola Estadual Buritis. O investimento do Governo do Estado é de R$ 10 milhões.

Confira todos os investimentos em Primavera do Leste:



Fonte: Governo MT – MT

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Processo seletivo para bombeiros temporários contempla 24 cidades; confira quais são

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O processo seletivo simplificado do Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) para formação de cadastro reserva no cargo de soldado BM temporário de 2ª classe contempla 24 municípios do Estado, entre os perfis de auxiliar, condutor e técnico de enfermagem. As inscrições são gratuitas e vão até o dia 26 de maio. Inscreva-se aqui: https://seletivo.seplag.mt.gov.br.

O objetivo do certame é reforçar o efetivo da corporação em municípios que já contam com unidades operacionais em funcionamento, além de atender cidades com previsão de implantação de novas unidades do Corpo de Bombeiros Militar.

O presidente da comissão organizadora do processo seletivo, coronel BM Heitor Fernandes da Luz, explicou que o seletivo está sendo realizado conforme a demanda de cada região. Por isso, algumas cidades terão oportunidades para todos os perfis, enquanto outras ofertarão vagas apenas para um único perfil.

“Nem todas as cidades terão vagas para todos os perfis, mas o cargo de técnico de enfermagem é o mais abrangente e estará disponível em todos os polos, nos 24 municípios. Cada perfil desse seletivo possui requisitos específicos, por isso é importante que o candidato fique atento ao momento da inscrição e escolha corretamente o polo desejado”, explicou o coronel.

Municípios

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As vagas estão distribuídas conforme o perfil pretendido, sendo:

Perfil Auxiliar: Canarana, Guarantã do Norte, Matupá, Querência, Paranatinga, Barra do Bugres, Brasnorte, Chapada dos Guimarães, Itiquira, Nova Bandeirantes, Nova Ubiratã e São José do Rio Claro — total de 12 municípios.

Perfil Condutor: Canarana, Confresa, Guarantã do Norte, Matupá, Rondonópolis, Sapezal, Sinop, Sorriso, Querência, Paranatinga, Barra do Bugres, Brasnorte, Chapada dos Guimarães, Itiquira, Nova Bandeirantes, Nova Ubiratã e São José do Rio Claro — total de 17 municípios.

Perfil Técnico de Enfermagem: Canarana, Confresa, Cuiabá, Guarantã do Norte, Juína, Matupá, Nova Xavantina, Pontes e Lacerda, Rondonópolis, Sapezal, Sinop, Sorriso, Aripuanã, Diamantino, Paranatinga, Querência, Tapurah, Barra do Bugres, Brasnorte, Chapada dos Guimarães, Itiquira, Nova Bandeirantes, Nova Ubiratã e São José do Rio Claro — total de 24 municípios.

As contratações serão temporárias, por um prazo de até oito anos, com remuneração de R$ 3.796,74, além de auxílio-alimentação no valor de R$ 521,97. A jornada de trabalho será definida conforme escala operacional e/ou expediente administrativo. O prazo de validade do processo seletivo será de dois anos, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período.

Inscrições

As inscrições devem ser realizadas por meio do Sistema Estadual de Seleção de Mato Grosso (SIESMT), disponível no endereço eletrônico: https://seletivo.seplag.mt.gov.br.

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Podem participar candidatos com idade mínima de 18 anos e máxima de 35 anos, ensino médio completo, além de Carteira Nacional de Habilitação (CNH) válida, categoria B, no mínimo, para os perfis Auxiliar e Técnico de Enfermagem.

Para o perfil de condutor, além do ensino médio completo, é exigida Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria D. Já para o cargo de técnico de enfermagem, o candidato deve possuir formação técnica na área e registro ativo no respectivo conselho profissional.

No momento da inscrição, os candidatos deverão anexar toda a documentação exigida, considerando que cada perfil possui requisitos e documentos obrigatórios específicos. Também será necessário indicar o município correspondente ao polo inicial de classificação, atuação e lotação.

O processo seletivo será composto por duas etapas: análise documental, com caráter classificatório, e Teste de Aptidão Física (TAF). Após a aprovação e convocação, os candidatos participarão do Curso Básico de Soldado Temporário (CBSdT), realizado em Cuiabá. Concluída a formação, eles serão encaminhados para suas respectivas unidades de lotação.

Outras informações acerca do processo seletivo estão disponíveis no edital. Confira o edital completo aqui.

Fonte: Governo MT – MT

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