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Prefeitura e Sebrae MT avançam em parceria para atrair empresas
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O secretário de Desenvolvimento Econômico, Tecnologia e Turismo de Várzea Grande, Mário Quidá Neto, participou de uma reunião com Daphane Godinho, agente local de inovação de ecossistemas do Sebrae Mato Grosso, Vinicius Moraes presidente do Vale do Pacu, Herbert Tadashi coordenador do Inovag e Henrique Rolim da Comunidade Digorest para tratar do fortalecimento da cultura de inovação e das novas diretrizes que vão nortear o desenvolvimento tecnológico da cidade. O encontro abordou a atualização da Lei de Inovação e a integração de Várzea Grande ao projeto Vale do Pacu, ecossistema de inovação que atua na baixada cuiabana.
O Vale do Pacu surgiu em 2023 como uma rede voluntária que reúne representantes do governo, universidades, empresas e sociedade civil — as chamadas quatro hélices da inovação (4 Hélices). Seu nome faz referência à cultura local – “quem come a cabeça do pacu fica em Cuiabá e Várzea Grande” – e ao Vale do Silício, símbolo global de tecnologia e empreendedorismo.
De acordo com Daphane Godinho , o principal objetivo da reunião foi aproximar o ecossistema da Prefeitura de Várzea Grande, sensibilizando sobre a importância da inovação e das parcerias institucionais.
“Apresentamos possibilidades concretas de cooperação, como mentorias para o programa Centelha 3, realização de ideathons, hackathons, que são termos para maratona de idéias e inovação, e outras ações que podem apoiar o desenvolvimento da cidade. Também discutimos a importância de avançar na nova Lei de Inovação para atrair investimentos e impulsionar o empreendedorismo local”, destacou Daphane.
O secretário Mário Quidá Neto ressaltou que a inovação é uma prioridade para o município e que a gestão trabalha para atrair empresas de base tecnológica para o Parque Tecnológico, cuja inauguração está prevista ainda para 2025, pelo Governo do Estado.
“Queremos transformar Várzea Grande em um polo de tecnologia e inovação. A aproximação com o Sebrae e com o Vale do Pacu é fundamental para criarmos um ambiente fértil para startups, universidades e empreendedores locais. Inovar é desenvolver, e esse é o caminho que estamos trilhando”, afirmou o secretário.
Durante a reunião, ficou definido que o Sebrae enviará materiais do Observatório de Startups para apoiar a Prefeitura na análise e atualização da legislação de inovação, com base em exemplos bem-sucedidos de outras cidades. O projeto também prevê ações de sustentabilidade e governança, priorizando fornecedores locais e integrando diretrizes de economia verde.
“O ecossistema nasceu de um estudo da Fundação CERTI e da metodologia ELI do Sebrae, que identificaram as principais vocações da baixada cuiabana. Entre elas, destacam-se os serviços de atenção à saúde humana e a fabricação de produtos alimentícios, setores com grande potencial de inovação”, explicou Vinicius Moraes.
COMO PARTICIPAR – A comunidade pode participar do ecossistema Vale do Pacu por meio do site valedopacu.com.br, do Instagram @valedopacu e dos encontros mensais abertos ao público, voltados à construção de um ambiente de inovação colaborativo e sustentável.
“Estamos abrindo as portas para que a sociedade civil, as universidades e as empresas caminhem juntas conosco. Várzea Grande tem vocação para crescer com tecnologia, e o futuro que queremos começa com a inovação”, concluiu o secretário Mário Quidá Neto.
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Servidores da Assistência Social participam de capacitação para qualificar atendimento à população
Cerca de 60 servidores da Secretaria Municipal de Assistência Social de Várzea Grande participam, na manhã desta terça-feira (14.07), de uma capacitação sobre benefícios socioassistenciais. O curso é ministrado por profissionais da Secretaria de Estado de Assistência Social e Cidadania (Setasc).
A capacitação aborda os benefícios socioassistenciais com foco na qualificação do atendimento e na prestação de informações aos usuários dos serviços da assistência social. Conforme dados do município, até junho de 2026, Várzea Grande possui 166.365 pessoas cadastradas no Cadastro Único (CadÚnico). Desse total, 74.710 pessoas vivem em situação de pobreza.
A secretária municipal de Assistência Social, Cristina Saito, informou que o município conta atualmente com quatro Centros de Referência de Assistência Social (CRAS), um Centro POP e um Centro de Referência Especializado de Assistência Social (CREAS).
“A situação de vulnerabilidade social é muito grande em nosso município. Estamos capacitando os nossos servidores para que possam atender os munícipes da melhor maneira possível”, afirmou Cristina Saito.
Conforme a coordenadora da Proteção Social Básica, Alexsandra Lourenço da Silva, a ação proporcionará mais eficiência aos serviços oferecidos pela Secretaria.
“Teremos mais qualidade no atendimento e maior eficiência nos serviços prestados. Essa formação é importante para que os servidores compreendam o funcionamento dos benefícios socioassistenciais, os critérios de concessão e possam orientar corretamente as famílias. O objetivo é ampliar o conhecimento sobre todos os benefícios disponíveis e identificar aquele que melhor atende às necessidades de cada usuário e de cada família atendida pelos CRAS, pelo Serviço de Convivência, pelo PAIF e pelas demais unidades da Secretaria. Este também é um espaço para esclarecer dúvidas e fortalecer a atuação das equipes, garantindo um atendimento cada vez mais qualificado à população”, destacou Alexsandra.
A coordenadora de Gestão de Benefícios Socioassistenciais da Setasc e uma das palestrantes da capacitação, Ariane Baena, ressaltou a importância da iniciativa, especialmente para os novos profissionais.
“Eles estão aprendendo, de forma ampla, sobre os programas do Estado e os benefícios socioassistenciais para atuar diretamente no atendimento à população, oferecendo informações e orientações qualificadas aos usuários dos serviços”, concluiu Ariane Baena.
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